濉溪縣醫(yī)院2024年9月6日首次公開發(fā)布了勞務(wù)派遣護理人才的招聘公告,并于10月22日順利完成招聘工作,此次招聘共招收19名本科學歷護士,11月1日該批次護理人才順利完成新入職護士崗前培訓(xùn)并進入病房工作。
濉溪縣衛(wèi)健委對此次招聘高度重視,全程進行監(jiān)督、指導(dǎo),確保招聘工作的公平、公正和順利進行。招聘過程采取發(fā)布公告、報名、資格審查、考核、體檢、考察和聘用等程序進行。其中,考核采取理論考試及面試的方式。面試包括結(jié)構(gòu)化面試及專業(yè)技能測試。面試人員是通過隨機抽取全院正職護士長產(chǎn)生。結(jié)構(gòu)化面試是通過提問、交談,觀察應(yīng)聘人員的言行舉止,考察考生的綜合素質(zhì)、溝通能力;專業(yè)技能測試是通過進行心肺復(fù)蘇、靜脈輸液操作考核,考查考生的專業(yè)能力、操作能力。最終19人脫穎而出。
接收該批次勞務(wù)派遣的科室護士長對新護士的專業(yè)水平和技術(shù)能力表示肯定。在今后的招聘中,醫(yī)院將繼續(xù)通過理論考核及面試的方式,將真正有能力的護理人員選拔出來,為護士隊伍補充優(yōu)質(zhì)的血液,為提升醫(yī)院護理服務(wù)質(zhì)量和患者滿意度提供堅實的保障。 凝“新”筑夢,濉溪縣醫(yī)院期待每一位有志于醫(yī)療事業(yè)的護理人才加入,共同書寫醫(yī)院發(fā)展的新篇章,為患者提供更加優(yōu)質(zhì)、高效的護理服務(wù)。